Slik skaper vi verdi

Ukultur oppstår ikke fordi vi mangler retningslinjer. Den oppstår fordi noen lar være å reagere. Og alltid starter det et sted, med en leder, eller mangel på ledelse.

Bjørnson Organisasjonspsykologene har inngått samarbeid med Dyreparken om utvikling og gjennomføring av et internt lederutviklingsprogram. For oss i Bjørnson er det både meningsfullt og inspirerende å bidra til å utvikle ledere i en virksomhet som kombinerer sterke verdier og en tydelig samfunnsrolle.

I 2026 ble arbeidsmiljøloven tydeliggjort på et område som berører alle virksomheter: det psykososiale arbeidsmiljøet. For HR og ledere betyr dette tydeligere krav til hvordan dere forebygger belastning, følger opp ansatte og dokumenteter arbeidet. sine erfaringer og tanker for fremtiden.